谷歌发布的备忘录作家在硅谷引起了轰动

 作者:胶瞩     |      日期:2019-02-27 06:14:04
旧金山(路透社) - 周二,谷歌解雇了一名男性工程师,谴责该公司承诺雇用女性备忘录作者詹姆斯·达莫尔,这是一场硅谷文化大战,对抗自由派倾向的科技公司对抗一小群保守派人群 28,收到嘲笑,欢呼和一些工作机会,而辩论在社交媒体上肆虐,一些科技公司采取措施防止类似事件卷入他们的公司Damore证实他周一在Alphabet Inc的谷歌被解雇后,他写了10该公司表示该公司对保守观点存在敌意,并且女性平均有更多的神经质硅谷的许多人发现了他的观点,认为男性在生物学上可能比女性更适合编码工作,具有攻击性和破坏性被一些人所接受,特别是在政治权利方面,他给了他一个勇敢的真相讲述者这一集回忆起过去的广泛例子美国保守派活动家与科技行业之间的关系2014年,Brendan Eich在反对同性恋婚姻成为公众后被迫出任Mozilla首席执行官大多数技术高管持相反观点,科技公司往往对同性伴侣有利同性恋婚姻合法化“任何偏离自由派左派谈话要点的人都会被避开,羞辱和被迫离开,”社交网络Gab的首席执行官安德鲁·托尔巴在接受采访时表示,Torba的公司在保守派中很受欢迎,他说达莫尔可以为他工作维基解密出版商朱利安阿桑奇,他的团队发布黑客电子邮件,帮助共和党美国总统唐纳德特朗普的竞选活动,也为达莫尔提供了一份工作,在Twitter上写道“审查是针对失败者”Firing Damore过于极端,谷歌应该林肯网络的联合创始人Aaron Ginn表示,他已经接受了培训,他是一群自由主义倾向的科技工作者和inv estors“你将成为烈士在我们所处的超级部落政治日,我想你会试图避免让他成为烈士,”Ginn说最近激烈的政治感情分裂了Facebook的两名董事会成员英国“纽约时报”周二报道,Netflix公司首席执行官里德·黑斯廷斯在一封电子邮件中警告投资者彼得·泰尔,Thiel对特朗普的支持表明“灾难性的判断错误”,该报道称该争议的结果并非如此知名的黑斯廷斯和蒂尔仍留在Facebook的董事会上Facebook拒绝发表评论更一般地说,硅谷科技公司因为没有采取足够措施促进性别平等和消除性骚扰而受到越来越多的批评声称在优步科技公司的行列中持续存在性骚扰UBERUL]和几家风险投资公司导致管理层改组美国劳工部正在调查谷歌,看看该公司是否有违法行为女性比男性少,谷歌否认谷歌曾使用“不要做坏事”这一座右铭,因为将达莫尔的备忘录视为对其企业文化的威胁而获得了许多方面的赞誉“他写的内容极其恶劣我们试图支持的技术社区他以一种让我们看起来软弱或无能的方式对我们进行分类,“旧金山非盈利组织女孩科技创始人阿德里安娜加斯科因说,他是一家软件公司Gusto的首席执行官,Josh Reeves说他预计这个话题将在周三的全体员工会议上提出Gusto的行为准则“明确禁止像Damore那样的备忘录”,Reeves说,如果备忘录会冒充受保护组Damore的个人,那么他们无法联系到就业律师表示,周二在路透社的一封电子邮件中表示,他正在探讨可能对他解雇的法律挑战他的案件可能会很弱,一些律师称谷歌可能会这样做如果没有采取行动,他就会面临诉讼谷歌表示无法谈论个人雇员案件美国公司在限制私人工作场所员工的言论方面有广泛的自由,第一修正案对政府审查的保护不适用于谷歌的达莫尔头衔软件工程师和他自2013年12月以来一直在该公司工作,根据LinkedIn的个人资料,LinkedIn页面也说Damore在2013年获得哈佛大学系统生物学博士学位 哈佛大学周二表示,他已经完成了该学科的硕士学位,而不是博士行业的专家指出,在技术发展的早期,大多数女性都持有当时无用的编码工作,但随着顶尖编程的价值变得清晰周二其他科技公司正在密切关注谷歌的争议,感谢他们不是那些陷入另一场关于性别和多样性的争论的人“每个大型组织都有詹姆斯达莫尔 - 但在科技公司,他们更加自由地分享他们的个人观点,“一位硅谷主要公司的高管说,不愿透露姓名的技术公司拥有大量”聪明,自信的人,他们认为他们有义务与他们分享他们的智慧 “这位高管说,旧金山大卫·英格拉姆,萨尔瓦多·罗德里格兹和希瑟·萨默维尔的报道; Jonathan Allen,